Engagements qualité et Égalité Femme/Homme
Nos engagements
La démarche qualité mise en œuvre au Campus du Lac consiste à mobiliser les moyens humains et matériels afin d’accompagner ses clients, entreprises et individus, dans leurs projets de développement de compétences.
L’objectif est de satisfaire toutes les parties prenantes en sécurisant tous les aspects de la relation client, de la détection du besoin à la mise en application des nouvelles compétences dans l’environnement professionnel.
La Direction s’engage grâce à des audits réguliers à une amélioration continue et permanente de son système Qualité.
Nos certifications :
Certifié ISO 9001 : 2015
Certifié QUALIOPI
La certification qualité a été délivrée au titre
de la catégorie d’actions suivantes :
- Actions de formation
- Actions de VAE
- Actions de formation par Apprentissage
Référencé DATADOCK
Concernant les modes de calcul des indicateurs chiffrés :
Taux de réussite aux certifications = nombre de reçus / nombres de présents
Taux d’insertion à l’issue de la certification = nombre de certifiés en emploi ou en poursuite d’étude / nombre de certifiés
Le Campus du Lac obtient une note de 93/100 obtenue sur l’index d’égalité hommes-femmes pour l’année 2021 décliné par indicateurs comme suit :
- Indicateur écart de rémunérations : 38
- Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : 35
- Indicateur retour de congés maternité : 15
- Indicateur hautes rémunérations: 5
